구인<2021년 상반기 신입사원 채용공고>
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작성자 유OOOO나 작성일21-02-09 12:19 조회544회급여 월급 : 160+@
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<2021년 상반기 신입사원 채용공고>
LGU+ 하나 대리점에서 신입사원을 채용합니다.
○ 20년 4월 1일 오픈한 회사입니다.
○ 대표를 포함한 점장들은 본사 직영점 출신으로 본사 프로세스에 기반한 정상적인 영업활동을 지향합니다.
○ 초보자도 쉽게 업무에 적응 할 수 있는 교육환경 제공 합니다.
○ 기본급 100% 보장하며, 인센티브제 및 진급체계를 통해서 확실한 동기부여를 할 수 있게 지원합니다.
○ 고객과의 신뢰를 최우선으로 합니다. 고객의 신뢰를 깨트리는 행동을 요구하지도 행하지도 않습니다.
○ 직원간 인격모독,성희롱,성추행등 회사내 모든 불법행위는 적극 처벌합니다.
○ 가장 걱정하시는 실적부진에 따른 기본급 차감은 절대 없으며, 실적부진에 따른 압박으로 인한 퇴사나 불이익을
받는 사례는 현재까지 없었으며 앞으로도 발생하지 않도록 회사 차원에서 노력합니다.
<절대 편법을 강요하거나 불법적인 업무지시를 하지 않습니다.>
※채용분야
- 신입 사원 (2명)
※응시자격
- 만 19세 ~ 30세
<30세 이상인 경우 연락주시면 감사하겠습니다. 경력직의 경우 30세 이상도 상관없으나 35세 이상은 입사가 어려운점
알려드립니다.>
- 초보자 우대
<초보자를 우대하는 이유는 자체 교육 시스템을 통하여 회사가 지향하는 정상적인 영업활동을 하기 위함 입니다.>
- 경력자 전화면접후 면접
<경력자의 경우 동종업계 사건,사고 이력이 있는 분들이 많으셔서 부득이하게 전화면접 후 면접 진행하겠습니다.>
※급여
- 월 1,600,000원 +@(판매 인센티브) <근무기간에 따른 기본급 상승>
- 근속기간 및 경력유무에 따라 급여는 달라질 수 있습니다.
- 초보자의 경우 기본 업무 교육 진행됩니다. 교육기간에도 급여는 지급합니다.
- 기본급 + 판매 인센티브 지급
- 4대 보험
※근무시간
- 10:00 ~ 18:00/ 10:30 ~ 18:30 /12:00 ~ 20:00 <휴식 1시간,식사 1시간 포함>
- 격주 5일 근무
- 명절당일 휴무
※업무내용
- 고객 관리
- 통신기기 판매
- 매장 관리
- C/S 업무
※기타
- 통신비 지원 <업무폰 사용유무 사용없이 최소 통신비 지원>
- 육아 휴직 가능
- 연차 가능 <예: 첫 입사후 3개월 근속시 연차 1/4 지급>
- 가족 할인
- 진급체계 및 근속에 따른 기본급 상승.
- 청년내일채움공제 가능
※청년(만 15세 이상 34세 이하)에게는 장기근속과 목돈마련의 기회를 제공하고 기업에게는 우수인재를 확보하기 위해 고용노동부와 벤처기업부가 추진하고 있는 사업.
청년·기업·정부가 공동으로 공제액을 적립하여 2년 또는 3년간 근속한 청년에게 성과보상액 형태로 만기공제액 지급한다.
[네이버 지식백과] 청년내일채움공제 (한경 경제용어사전)
자세한 문의는 하단 연락처로 연락주시면 감사하겠습니다.
○ 인사담당자:정찬호 010-8400-1708